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Détail d'une offre
Marketing - Communication
CHEF DE PROJET COMMUNICATION STAGE/ALTERNANCE H/F
Communication et Marketing / STAGE/ALTERNANCE / Nord Pas de Calais
Parue le 16/01/2012
Ref : VCO948R/RHP
CHEF DE PROJET COMMUNICATION STAGE/ALTERNANCE H/F
Communication et Marketing / STAGE/ALTERNANCE / Nord Pas de Calais
Parue le 16/01/2012
Ref : VCO948R/RHP
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Entreprise
Envie de rejoindre une équipe à taille humaine, dynamique et professionnelle ? Intégrez RH PERFORMANCES en tant que Chef de projets communication en stage ou en alternance.
Poste
Rattaché-e à la Direction du Cabinet, vous prenez en charge la définition et la mise en œuvre du plan de communication du cabinet.
A ce titre vous exercez une mission polyvalente qui vous amène à :
- Mener les études préalables à l’élaboration d’une véritable stratégie de communication,
- Proposer un plan de communication et des actions conformes au positionnement et aux objectifs fixés par la Direction ; ces actions s’orientent autour de 3 axes : Internet (emailing, site internet, plan media, référencement…) ; Relations presse (communiqués de presse, publi-rédactionnels…) ; Evénementiel (manifestations professionnelles, conférences, salons, relations écoles…)
- Mettre en oeuvre, en tant que véritable Chef de projet, les actions de communication décidées, dans le respect du calendrier fixé,
- Prendre en charge la réalisation d’une enquête satisfaction clients récurrente et proposer les actions correctives nécessaires,
- Assurer une veille communication permanente auprès des acteurs du marché,
- Réaliser des missions ponctuelles confiées par la Direction.
Le cabinet est basé à Marcq-en-Barœul accessible en tramway (7 minutes de Lille Flandres)
Profil
En formation Bac + 3 à 5 avec une spécialité Communication et/ou Marketing Direct (type école de commerce, Master), vous possédez idéalement une première expérience en communication (agence ou annonceur) et souhaite enrichir ses compétences dans le domaine de la communication lors d’un stage de 9 mois minimum..
Vous maîtrisez idéalement Photoshop ainsi que le Pack Microsoft Office et possèdez une bonne culture Web.
Votre personnalité :
- Enthousiasme, goût d’entreprendre,
- Etat d’esprit positif,
- Rigueur, organisation,
- Créativité,
- Réactivité,
- Curiosité,
- Aisance relationnelle
Envie de rejoindre une équipe à taille humaine, dynamique et professionnelle ? Intégrez RH PERFORMANCES en tant que Chef de projets communication en stage ou en alternance.
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Rattaché-e à la Direction du Cabinet, vous prenez en charge la définition et la mise en œuvre du plan de communication du cabinet.
A ce titre vous exercez une mission polyvalente qui vous amène à :
- Mener les études préalables à l’élaboration d’une véritable stratégie de communication,
- Proposer un plan de communication et des actions conformes au positionnement et aux objectifs fixés par la Direction ; ces actions s’orientent autour de 3 axes : Internet (emailing, site internet, plan media, référencement…) ; Relations presse (communiqués de presse, publi-rédactionnels…) ; Evénementiel (manifestations professionnelles, conférences, salons, relations écoles…)
- Mettre en oeuvre, en tant que véritable Chef de projet, les actions de communication décidées, dans le respect du calendrier fixé,
- Prendre en charge la réalisation d’une enquête satisfaction clients récurrente et proposer les actions correctives nécessaires,
- Assurer une veille communication permanente auprès des acteurs du marché,
- Réaliser des missions ponctuelles confiées par la Direction.
Le cabinet est basé à Marcq-en-Barœul accessible en tramway (7 minutes de Lille Flandres)
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En formation Bac + 3 à 5 avec une spécialité Communication et/ou Marketing Direct (type école de commerce, Master), vous possédez idéalement une première expérience en communication (agence ou annonceur) et souhaite enrichir ses compétences dans le domaine de la communication lors d’un stage de 9 mois minimum..
Vous maîtrisez idéalement Photoshop ainsi que le Pack Microsoft Office et possèdez une bonne culture Web.
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- Réactivité,
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RH Performances est accrédité depuis plusieurs années pour la réalisation de bilans de compétences à destination des cadres et cadres-dirigeants.
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