DONNER DU SENS DANS CHACUN DE SES RITUELS MANAGÉRIAUX

80% des salariés estiment que le Sens dans leur travail a un impact sur leur productivité. Cette notion de Sens est encore plus “vraie” aujourd’hui.

Et si vous en teniez compte dans votre management ?

OBJECTIFS PEDAGOGIQUES

•  Pourquoi donner du Sens ?

•  Mémoriser la recette en 3 lettres !

•  Identifier les rituels où donner du sens & expérimenter 

PROGRAMME 

• Donner du Sens : pourquoi ? quand ? quel rôle ? 

• Le Sens dans les rituels individuels : règle et étapes 

• Le sens dans les rituels collectifs : règle et étapes